Peamoodul PALK uuendused Isikute andmed; tööleht Maksud; võimalik ühe klikiga kontrollida isiku pensionikindlustust pensionikeskuse kodulehel internetis. Arvestuskaartidel kuvatakse väljamakstav summa eurodes ja kroonides. Töökäsud > uus võimalus: ridade eksport Excelisse Võimalus teha detsembri palgaarvestus kroonides ja kui väljamaks jaanuaris 2011, siis maksustamine eurodes. Maksudeklaratsioon TSD 2011.aasta jaoks. Uus formaat. Isikute arv kokku. ISCO koodide uuendamine ühe nupuvajutusega. Eelnevalt kustutatakse vanad koodid ISCO-tabelist. Palgakalkulaatorisse lisatud 2011. aasta maksustamine Eurokalkulaator avaneb klahvidega Alt+Q Palgaaruanded: Erijuhtude sotsiaalmaksu aruandes summadel 2 kohta peale koma. Kutsehaigushüvitise arvestamine isikule: isiku andmed > töölepingu…

(Loe edasi...)

Uuest aastast lõpetatakse elatise maksustamine saaja tuluna ja mahaarvamine maksja tulust. Elatise maksja töötasu maksustatakse tulumaksuga ja seejärel peetakse netosummast kinni elatis. Elatise saajale makstakse elatise summa, mis on juba tulumaksuga maksustatud maksja juures. Töötasust kinnipeetud elatist ei ole vaja enam deklareerida TSD maksu-deklaratsioonis ei elatise saaja ega maksja poolelt. Uus maksustamise kord kehtib alates 1.jaanuarist 2011 Tulumaksuseaduse §19 ja §24 muudatuste alusel. Elatise tulumaksu seadistamine tehke oma arvutis ka siis, kui Teil praegu ei ole ühtki elatise kinnipidamist, sest ühel päeval võib…

(Loe edasi...)

Peamoodul PALK uuendused Võimalus teha detsembri palgaarvestus kroonides ja kui väljamaks jaanuaris 2011, siis maksustamine eurodes. Maksudeklaratsioon TSD 2011.aasta jaoks. Maksud sentidega. Täiendused palgaarvestuseks eurodes. Palga- ja personali püsiandmete automaatne ületõstmine europerioodi. Moodul PUHKUSED uuendused Puhkuste inventuur - Saamata korraline puhkus ei aegu lapsehoolduspuhkuse ajal.

(Loe edasi...)

2011. aasta 1. jaanuar toob kaasa kaks erinevat pensionikindlustuse maksemäära. Kohustusliku kogumispensioni süsteemiga liitunud töötaja palgast tuleb kinni pidada kas 1% või 2%, sõltuvalt sellest, kas see töötaja esitas 2009. aasta sügisel maksete jätkamise avalduse või mitte.   Vahemikus 01.06.-31.12.2009 olid kohustusliku kogumispensioni maksed täielikult peatatud. Alates 01.01.2010 jätkus kogumispensioni maksete kinnipidamine ainult nende isikute töötasust, kes olid selleks vastava vabatahtliku sooviavalduse esitanud.   Alates 01.01.2011 on töötaja brutotasust kinni peetava kohustusliku kogumispensioni makse suuruseks: 1% isikutel, kes ei esitanud vabatahtliku jätkamise…

(Loe edasi...)

Uus moodul TUNNITABELID Tööaja arvestamise tarkvara ehitusettevõttele, kus on üheaegselt töös rohkem ehitusobjekte. Moodul garanteerib töödejuhatajale igapäevaselt ülevaate tehtud töömahtudest tööliste ja objektide kaupa. Võimalus sisestada töötaja töötunde erinevate tasuliikidega. Perioodi kokkuvõtted tööliste ja objektide järgi. Kuu lõpus saab töötatud tunnid importida ühe nupuvajutusega moodulisse PALK. Peale palgaarvestust koostatakse lausendid moodulisse FINANTS koos objektide infoga. Moodul PERSONAL uuendused Isikute andmed; Isikukaart ekraanile; tööleht 'Dokument', võimalik salvestada ja hiljem vaadata dokumentide elektroonseid koopiaid, mida tööandja peab säilitama töövõtja kohta. Sellesse tabelisse soovitame salvestada töölepingu ja ID-kaardi koopia, autojuhilubade, isikliku…

(Loe edasi...)

Peamoodul PALK uuendused Arvestusliigid → topeltklikiga arvestusliigi kaart ekraanile - võimalik lisada selgitus. Näited: selgitus lapsepuhkuse juurde: 3 tööpäeva, kui 1 või 2 alla 14-aastast last; 6 tööpäeva, kui vähemalt 3 alla 14-aastast last või vähemalt 1 alla 3-aastane laps. Tööandjale hüvitab sots.min. TLS §63,66. selgitus Lapse sünni toetuse juurde: TMS §13 lg3 p7 "(3) Tulumaksuga ei maksustata: [...] 7) töötajale või teenistujale lapse sünni puhul makstud toetust, mis ei ületa 5/12 residendist füüsilise isiku maksustamisperioodi maksuvabast tulust (§ 23);" Täiendatud õppepuhkuste tasu arvestamist: Õppepuhkus kuni 20 kalendripäeva…

(Loe edasi...)

Peamoodul PALK uuendused Palgakalkulaatorisse lisatud 2010 aasta maksustamine. Täiendav analüütika isikute lõikes: isik, kelle tunnus pannakse palgakulu lausendisse, on seadistatav - projekti või objekti juurest. Vajalik omadus ehitusettevõtetele, kes soovivad palgakulusid jälgida projekti/objekti juhatajate lõikes. Täiendatud haigustasu arvutamiseks päevade arvu arvutamist. 'Miinus' puudumistega ei arvutanud päevi õigesti. Juhul kui isik tuleb tööle või haigestub puhkuse ajal (puhkus katkeb), sisestatakse talle nn miinusega puudumine. Täiendatud erijuhtumit "Toetus lapse sünni puhul", mida maksustatakse kõigi palgamaksudega, va  üksikisiku tulumaks. Sünnitoetuse summalt arvestatud pensionikindlustus ja töötuskindlustus ei suurenda isiku tulumaksuvaba summat. (Tulumaksuseadus §13…

(Loe edasi...)

1.juuni kuni 31.detsember 2009 on kohustusliku kogumispensioni maksed täielikult peatatud. Alates 01.01.2010 jätkub kogumispensioni maksete kinnipidamine isiku töötasust, kes on selleks vastava vabatahtliku sooviavalduse esitanud. Sooviavaldusi sai esitada kuni 30.11.2009.  Isikutel, kes on teinud sooviavalduse maksete jätkamiseks, on alates 01.01.2010 kinni peetava kogumispensioni vabatahtliku makse suuruseks 2% töötaja brutotöötasust. Pensionikindlustusmakse peetakse kinni töötajale makstavatelt tasudelt, mille väljamaksed toimuvad alates 01.01.2010. Selleks, et teada milliste töötajate tasust tuleb antud kinnipidamine teha, on raamatupidajal kohustus teostada isiku liitumise kontroll pensionikeskuse leheküljel tema isikukoodi alusel. Kuna töötajad said…

(Loe edasi...)

  Uue töölepinguseaduse kohaselt arvestatakse puhkust kalendriaasta, mitte enam tööaasta järgi. Põhipuhkus tuleb kasutada kalendriaasta jooksul. Kadus lisapuhkuse mõiste (põhipuhkus + pikendatud põhipuhkus). Jäävad rasedus-ja sünnituspuhkus, isapuhkus, lapsendaja puhkus, lapsehooldus- ja lapsepuhkus, õppepuhkus.      Puhkuste ajakava kinnitatakse I kvartali jooksul - varem jaanuarikuu jooksul. Vähemalt 14 kalendripäeva puhkust peab töötaja kasutama järjest. Tööandjal on õigus keelduda põhipuhkuse jagamisest lühemaks kui 7 päevaks. Kalendriaasta puhkust katkestada või edasi lükata on õigus tööandjal ja töötajal ainult TLS §69 toodud erakorralistel juhtudel. Kasutamata puhkuseosa…

(Loe edasi...)

Peamoodul PALK uuendused Võimalus automaatselt koostada palgalt arvestatud riigimaksude maksekorraldus.Palgaaruanded - TSD koostamine - kui TSD koostatud ja kontrollitud, siis saab peamoodulisse FINANTS operaatori poolt valitud raha seeriasse automaatselt koostada maksekorralduse maksude tasumiseks. Haigushüvitise arvutamineSotsiaalministeeriumi tööala asekantsler Egle Käärats vastasseptembri lõpus maksumaksjate liidu päringule haigusrahade arvutamise kohta, et kuna töövõimetusleht antakse kalendripäevadeks ja tööandja maksab haigushüvitist kalendripäevades, tuleb töötajale maksta keskmist töötasu samuti kalendripäeva põhiselt. Lähtuvalt sellest sots.min. vastusest täiendasime haigushüvitise jaoks keskmise päevatasu arvutamist. Töökäsule haiguspäevade lisamisel haigustasu keskmise päevatasu arvutamisel võetakse arvesse ka riiklikud…

(Loe edasi...)

Peamoodul PALK uuendused Haigushüvitiste arvutamiseks vajaliku algoritmi HAIGUSRAHA lisab programm automaatselt versiooni uuendamise protseduuri ajal. Algoritmi 'Haigusraha' abil saab arvestada automaatselt haigushüvitist haiguslehe 4.-8. päeva eest 70% töötaja keskmisest töötasust. Palgaaruanded - uus aruanne "Tööandja tõend kindlustatule" - sotsiaalministri 30.06.2009a määrusega nr59 kinnitatud vorm.  (veel …)

(Loe edasi...)

TöötuskindlustusmaksAlates 1.08.2009 on töötajal 2,8% ja tööandjal 1,4%. 01.06 - 31.07.2009 oli töötuskindlustuse määr 2% töötajal ja 1% tööandjal.Kuni 31.05.2009 oli töötuskindlustuse määr 0,6% töötajal ja 0,3% tööandjal. Lisage uued maksumäärad moodulisse PALK. Kuidas ma saan majandustarkvara RAPID uue versiooni oma arvutisse? Loe siit. Loe järgmist RP PALK uudiskirja Loe eelmist RP PALK uudiskirja    

(Loe edasi...)

Alates 1.juulist 2009.a. muutub haigushüvitise maksmise kord. Töövõimetuse 1-3 kalendripäeva eest töötajale haigushüvitist ei maksta, 4-8 kalendripäeva eest maksab haigushüvitist tööandja, alates 9.kalendrpäevast maksab haigushüvitist haigekassa. Tööandja maksab töötajale haiguslehe 4. kuni 8. päeva eest haigushüvitist 70% töötaja keskmisest töötasust. Haigushüvitis makstakse töötajale palgapäeval, kuid mitte hiljem kui 30 kalendripäeva jooksul alates haiguslehe esitamisest tööandjale. Haiguslehtede alusel hüvitiste maksmise uue korra aluseks on järgmiste seaduste muudatused: Töötervishoiu ja tööohutuse seadus Ravikindlustuse seadus VV määrus nr 91 „Keskmise töötasu maksmise tingimused ja kord" Põhjalikumalt…

(Loe edasi...)

RP PALK uuendused Haigushüvitiste arvutamiseks vajaliku algoritmi HAIGUSRAHA lisab programm automaatselt versiooni uuendamise protseduuri ajal.Algoritmi 'Haigusraha' abil saab arvestada automaatselt haigushüvitist haiguslehe 4.-8. päeva eest 70% töötaja keskmisest töötasust. Palgaaruanded - Erijuhtude sots.maks - aruannet täiendatud nii, et summad arvutatakse kõigile, kellel on isikuandmetes tunnus sots.maksu erijuhtum ja kellel tööleping kehtib. Varem eeldati isikul selle perioodi arvestuste olemasolu. (veel …)

(Loe edasi...)

Töötuskindlustusmaks Alates 1.06.2009 on töötajal 2% ja tööandjal 1%. Kuni 31.05.2009 on töötuskindlustuse määr 0,6% töötajal ja 0,3% tööandjal. Pensionikindlustus Pensionikindlustusmakse määr on 0% alates 1.06.2009 kuni 31.12.2010. Kuni 31.05.2009 on 2%. Inimesed saavad soovi korral ja avalduse alusel, jätkata sissemakseid 2010. aasta algusest. Avaldust saab esitada käesoleva aasta 1. oktoobrist kuni novembri lõpuni pankadele või väärtpaberite keskregistrile. Aastal 2011 on sissemaksed senisega võrreldes poole väiksemad ehk riik maksab 2% ja inimene ise 1%. Alates 2012. aastast taastub täna kehtiv kord, kus…

(Loe edasi...)